RESPONSABLE MAINTENANCE H/F

RESPONSABLE MAINTENANCE H/F

PROFIL DE POSTE
LA SOCIETE :
Cette Société du Groupe SAINT-GOBAIN est spécialisée dans la conception et la fabrication de revêtements en céramique industrielle pour l’Industrie verrière, la Pétrochimie, l’Energie et la Métallurgie et compte deux usines dans le Rhône (69) et en Seine et Marne (77)
Effectif en Seine et Marne (non loin de Provins) : 55 personnes
LE POSTE :
RESPONSABLE MAINTENANCE – H/F
LE CANDIDAT :
Le candidat H/F est de formation supérieure (soit d’origine Ecole d’Ingénieurs Généralistes, soit de niveau Bac + 2 mais avec une réelle expérience de la Maintenance)
Il/elle possède de bonnes connaissances de l’usine, des procédés de fabrication et des caractéristiques-Machines ainsi que des règles HSE de la Société et des impacts environnementaux, des connaissances mécaniques et électriques, des normes en vigueur sur les installations, des procédures AQE du processus infrastructures et la démarche d’Amélioration Continue.
Il/elle est à l’aise avec l’outil informatique, un ou des logiciels de DAO et de GMAO (SAP, HOROQUARTZ)
Il/elle possède un bon anglais technique
LES MISSIONS :
Sous la hiérarchie du Directeur Général Adjoint du site et, dans le cadre de la politique définie par le Responsable HSE TN MAINTENANCE, au sein de l’équipe maintenance, le titulaire du poste a la charge du maintien et de l’amélioration technique de l’outil de travail, dans le but de garantir un fonctionnement optimum de cet outil en adéquation avec les besoins de fabrication, les règles de l’Art (sécurité, conformité, etc.) et le budget.
Il/elle encadre une équipe de 4 personnes (2 opérateurs – électro-mécaniciens -, une personne en alternance et un collaborateur Travaux Neufs
Le service Entretien/Maintenance participe à l’évolution de l’outil de production et à la maintenance du patrimoine immobilier et de l’ensemble des installations de production de ce site du 77
Une partie de la fabrication fonctionne en 2X8 (malaxage) et en 3X8 (cuisson) en feu continu
Il/elle aura, en interne, des relations avec la Production et les services demandeurs, la Comptabilité, l’HSE, les Travaux Neufs et les Achats et, en externe, avec les fournisseurs, les sous-traitants, les organismes de contrôle.
Dans ce contexte, il/elle sera en charge de :
– animer les réunions opérationnelles hebdomadaires,
– gérer le personnel du service
– réaliser les entretiens individuels annuels du personnel concerné
– recueillir les besoins en formations
– prendre les mesures disciplinaires nécessaires en cas de non-respect des règles internes
– participer aux réunions journalières de Production
– participer aux réunions mensuelles de Sécurité
– gérer le parc-Machines et les bâtiments (environ 30 machines telles que tours, malaxeurs, bétonnières, tables vibrantes, étuves, fours, machines à usinage, surfaceuses, scies, etc.)
(SVP Préciser surfaces des bâtiments à gérer et constitution de l’ensemble)
– assurant l’entretien curatif, les visites préventives et le suivi technique des machines
– répondant à toutes demandes concernant les locaux, le chauffage, l’eau, l’air, etc. pour les Services Généraux
– en garantissant le respect du budget Maintenance alloué
– en définissant les gammes d’entretien préventif
il/elle sera en charge de la Gestion de la Sous-traitance
– en négociant les contrats d’entretiens annuels de sous-traitance, les commandes,
– en supervisant les interventions des sous-traitants
– en établissant les plans de prévention et en réalisant l’évaluation des risques pour chaque chantier
– en assurant une réponse rapide aux pannes
– en surveillant les projets importants, en GROS TRAVAUX, de remise en état des installations et des bâtiments
– en assurant le suivi des intervenants chargés des CONTRÔLES SANITAIRES
– en animant des groupes de travail ponctuels visant à améliorer l’efficacité de son service ou du flux d’informations inter-service (l’Amélioration Continue et l’Excellence industrielle)
– en garantissant le bon fonctionnement de l’outil de production en améliorant le suivi des machines
– en veillant au respect des procédures QE des visites d’entretien préventif et d’étalonnage
– en respectant la réglementation en vigueur sur tous les sujets de conformité des machines
– en réalisant les audits internes Sécurité et des SMAT
– en faisant porter obligatoirement les équipements de protection individuelle
QUALITES REQUISES :
– bon relationnel avec tous types d’interlocuteurs
– réelle aptitude à encadrer, vrai tempérament de Manager
– grande autonomie
– disponibilité et flexibilité
– valeur d’exemple, force de proposition,
– organisation, méthode
– bon esprit, implication
REMUNERATION :
A NEGOCIER selon expérience
+ Bonus de 10%
+ intéressement/participation (variable selon les années), primes de vacances
CONVENTION COLLECTIVE DE LA CERAMIQUE
STATUT :
CADRE
PERIODE D’ESSAI :
3 mois (renouvelable 1 fois)
Merci de bien vouloir adresser votre candidature (C.V. + lettre de motivation) au cabinet de recrutements en charge de ce poste
ARCANES CONSEILS 2.0
Chantal MANTEZ
Adresse email : contact@arcanes-conseils.fr

Par | 2017-05-19T13:41:01+00:00 30 novembre 2014|Métiers de l'Industrie, Offres d'emploi pourvues|Commentaires fermés sur RESPONSABLE MAINTENANCE H/F